Los mejores libros de negocios para 2025

Manual del sociópata corporativo

Jonathon Grantham

Rating: 4.35/5

El Manual del sociópata corporativo es una guía provocativa para navegar por la manipulación corporativa, que ofrece ideas para reconocer y contrarrestar las tácticas despiadadas en el lugar de trabajo. Grantham combina ejemplos del mundo real con análisis psicológicos para ayudar a los profesionales a prosperar o sobrevivir en entornos corporativos competitivos.

Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas

Stephen R. Covey

Rating: 4.16/5

Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas, de Stephen R. Covey, es una guía transformadora que enfatiza el crecimiento personal y profesional a través de principios basados en el carácter, y ofrece hábitos atemporales para cultivar el autodominio, construir relaciones significativas y lograr un éxito duradero.

Comience con el por qué

Simon Sinek

Rating: 4.10/5

Start with Why, de Simon Sinek, destaca cómo los grandes líderes y organizaciones logran un éxito duradero al definir y comunicar un propósito claro («por qué»), inspirando confianza, lealtad e innovación a través de un enfoque de liderazgo y toma de decisiones basado en valores.

Los primeros 90 días

Michael D. Watkins

Rating: 3.86/5

The First 90 Days, de Michael D. Watkins, ofrece estrategias esenciales para generar credibilidad, lograr triunfos tempranos y prosperar en nuevos puestos de liderazgo.

De bueno a genial

Jim Collins

Rating: 4.12/5

Good to Great, de Jim Collins, explora cómo las empresas logran un éxito extraordinario y duradero a través de un liderazgo disciplinado, estrategias enfocadas como el principio del erizo y generando impulso con el equipo adecuado y un esfuerzo constante.

Shoe Dog

Phil Knight

Rating: 4.47/5

Shoe Dog, de Phil Knight, es una inspiradora autobiografía que narra la creación de Nike y ofrece lecciones sobre la resiliencia, la innovación y el poder del trabajo en equipo a través de su sincera narración de los desafíos, los riesgos y las relaciones que dieron forma a una de las marcas más emblemáticas del mundo.

Lean Startup

Eric Ries

Rating: 4.11/5

The Lean Startup, de Ries, aboga por estrategias ágiles como el «aprendizaje validado» y el «producto mínimo viable» para ayudar a las empresas emergentes a adaptarse a mercados inciertos mediante pruebas, comentarios e iteraciones.

De cero a uno

Peter Thiel, Blake Masters

Rating: 4.04/5

Zero to One, de Peter Thiel, ofrece una nueva perspectiva sobre la innovación y el espíritu empresarial, haciendo hincapié en la importancia de crear ideas completamente nuevas («de cero a uno») en lugar de refinar las existentes, al tiempo que proporciona información sobre los monopolios, el pensamiento visionario y las estrategias para crear nuevas empresas transformadoras.

Lo difícil de las cosas difíciles

Ben Horowitz

Rating: 4.22/5

The Hard Thing About Hard Things, de Ben Horowitz, ofrece una guía honesta y práctica para afrontar los desafíos más difíciles del emprendimiento, haciendo hincapié en la resiliencia, la adaptabilidad y un liderazgo sólido para construir y mantener un negocio exitoso en medio de la incertidumbre y los reveses.

Construido para vender

John Warrillow

Rating: 4.23/5

Built to Sell, de John Warrillow, ofrece una guía práctica para que los emprendedores creen un negocio autosuficiente, escalable y vendible, centrándose en la especialización, los procesos estandarizados y capacitando a un equipo de administración sólido para garantizar la sostenibilidad más allá de la participación directa del propietario.

Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas

Stephen R. Covey

Rating: 4.16/5

Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas, de Stephen R. Covey, es una guía transformadora que enfatiza el crecimiento personal y profesional a través de principios basados en el carácter, y ofrece hábitos atemporales para cultivar el autodominio, construir relaciones significativas y lograr un éxito duradero.

Minimalismo digital

Cal Newport

Rating: 4.01/5

El minimalismo digital de Cal Newport aboga por un enfoque centrado e intencional del uso de la tecnología, alentando a los lectores a eliminar las distracciones digitales, alinear la tecnología con los valores fundamentales y dedicar tiempo a actividades significativas y conexiones más profundas.

Productividad lenta

Cal Newport

Rating: 4.06/5

Slow Productivity, de Cal Newport, aboga por un enfoque deliberado del trabajo, haciendo hincapié en la calidad por encima de la cantidad, centrándose profundamente en las tareas significativas y en las prácticas sostenibles para lograr el éxito sin sucumbir al agotamiento en un mundo acelerado.

Cómo dejar de procrastinar

Daniel Walter

Rating: 4.17/5

Cómo dejar de procrastinar, de Daniel Walter, ofrece estrategias prácticas arraigadas en la psicología para ayudar a los lectores a comprender y superar la procrastinación, lo que les permite administrar el tiempo de manera efectiva, aumentar la productividad y mantener un crecimiento personal y profesional a largo plazo. --

Make It Happen, un enfoque saludable y competitivo para lograr el éxito personal

Lorii Myers

Rating: 4.18/5

Make It Happen, de Lorii Myers, ofrece una guía práctica para lograr el éxito personal al fomentar un espíritu competitivo saludable, equilibrar la ambición con la integridad y el bienestar, y hacer hincapié en la resiliencia, el establecimiento de objetivos y la superación personal continua para una realización sostenible.

Manual del sociópata corporativo

Jonathon Grantham

Rating: 4.35/5

El Manual del sociópata corporativo es una guía provocativa para navegar por la manipulación corporativa, que ofrece ideas para reconocer y contrarrestar las tácticas despiadadas en el lugar de trabajo. Grantham combina ejemplos del mundo real con análisis psicológicos para ayudar a los profesionales a prosperar o sobrevivir en entornos corporativos competitivos.

Comience con el por qué

Simon Sinek

Rating: 4.10/5

Start with Why, de Simon Sinek, destaca cómo los grandes líderes y organizaciones logran un éxito duradero al definir y comunicar un propósito claro («por qué»), inspirando confianza, lealtad e innovación a través de un enfoque de liderazgo y toma de decisiones basado en valores.

Cómo ganar amigos e influir en las personas

Dale Carnegie

Rating: 4.22/5

Cómo ganar amigos e influir en las personas, de Dale Carnegie, es una guía atemporal para construir relaciones significativas e influir en los demás a través de la empatía, la comunicación efectiva y el aprecio genuino, que ofrece estrategias prácticas para el éxito personal y profesional.

Piensa otra vez

Adam M. Grant

Rating: 4.15/5

Think Again, de Adam Grant, enfatiza el poder de reevaluar las creencias, abrazar la curiosidad y adaptarse a las nuevas pruebas para el crecimiento personal y profesional.

Liderazgo primitivo

Daniel Goleman, Annie McKee, Richard E. Boyatzis

Rating: 3.92/5

Primal Leadership de Daniel Goleman, Annie McKee y Richard Boyatzis enfatiza el poder transformador de la inteligencia emocional en el liderazgo y ofrece estrategias prácticas para desarrollar la autoconciencia, la empatía y las habilidades sociales, lo que permite a los líderes inspirar a los equipos, fomentar la colaboración e impulsar el éxito organizacional sostenible.

De bueno a genial

Jim Collins

Rating: 4.12/5

Good to Great, de Jim Collins, ofrece una exploración basada en datos de lo que distingue a las empresas excepcionales, presentando conceptos clave como el liderazgo de nivel 5, el principio erizo y el efecto volante, y proporciona estrategias prácticas para lograr un éxito sostenible y transformar el desempeño organizacional.

Estrategia del Océano Azul

W. Chan Kim

Rating: 4.01/5

La Estrategia del Océano Azul enseña cómo crear espacios de mercado indiscutibles a través de la innovación y la creación de valor, utilizando herramientas como el Strategy Canvas para redefinir los límites e impulsar el crecimiento sostenible.

De cero a uno

Peter Thiel, Blake Masters

Rating: 4.04/5

Zero to One, de Peter Thiel, ofrece una nueva perspectiva sobre la innovación y el espíritu empresarial, haciendo hincapié en la importancia de crear ideas completamente nuevas («de cero a uno») en lugar de refinar las existentes, al tiempo que proporciona información sobre los monopolios, el pensamiento visionario y las estrategias para crear nuevas empresas transformadoras.

Jugando para ganar

A.G. Lafley, Roger L. Martin

Rating: 3.99/5

Playing to Win, de A.G. Lafley y Roger L. Martin, ofrece un marco claro y práctico para elaborar estrategias eficaces al responder dónde competir y cómo ganar, haciendo hincapié en las decisiones difíciles, la alineación de los recursos y la toma de decisiones disciplinadas para lograr un éxito empresarial sostenible.

La ventaja

A.G. Lafley, Roger L. Martin

Rating: 4.14/5

The Advantage, de Patrick Lencioni, destaca la salud organizacional como la ventaja competitiva definitiva, haciendo hincapié en la confianza, la claridad y el liderazgo cohesivo para fomentar la alineación, el compromiso y el éxito sostenible, y ofrece pasos prácticos para construir una organización próspera y de alto rendimiento.

Manual del sociópata corporativo

Jonathon Grantham

Rating: 4.35/5

El Manual del sociópata corporativo es una guía provocativa para navegar por la manipulación corporativa, que ofrece ideas para reconocer y contrarrestar las tácticas despiadadas en el lugar de trabajo. Grantham combina ejemplos del mundo real con análisis psicológicos para ayudar a los profesionales a prosperar o sobrevivir en entornos corporativos competitivos.

Valores atípicos

Michael D. Watkins

Rating: 4.19/5

Outliers, de Malcolm Gladwell, explora los factores ocultos detrás del éxito extraordinario, haciendo hincapié en los roles de la oportunidad, el tiempo, los legados culturales y la «regla de las 10 000 horas», desafiando las nociones convencionales de logro e inspirando a los lectores a considerar el contexto más amplio del éxito.

El acto creativo

Rick Rubin

Rating: 4.03/5

The Creative Act: A Way of Being, de Rick Rubin, explora la creatividad como mentalidad y forma de vida, y ofrece una visión profunda sobre la atención plena, la curiosidad y la autoexpresión, e inspira a los lectores a emprender su auténtico viaje creativo en todos los aspectos de la vida.

El poder de la disciplina

Daniel Walter

Rating: 4.13/5

El poder de la disciplina, de Daniel Walter, proporciona una guía práctica para desarrollar el autocontrol y la fortaleza mental, y ofrece estrategias prácticas para establecer metas claras, desarrollar hábitos positivos y cultivar la resiliencia para lograr un éxito duradero tanto en las actividades personales como profesionales.

Potencial oculto

Adam M. Grant

Rating: 4.13/5

Hidden Potential: The Science of Achieving Greater Things, de Adam M. Grant, desafía la idea de que el talento por sí solo impulsa el éxito, y ofrece información práctica sobre cómo aprovechar el crecimiento, la resiliencia y la colaboración para superar los límites, desbloquear habilidades e inspirar una transformación personal y profesional significativa.