Os melhores livros de negócios para 2025

A leitura é a porta de entrada para o conhecimento, o crescimento e a abertura de novas oportunidades em sua vida profissional e pessoal.

Top 5: Liderança e gestão

  1. 1
    Manual corporativo do sociopata

    Manual corporativo do sociopata

    Jonathon Grantham

    Rating: 4.35/5

    O Manual do Sociopata Corporativo é um guia provocativo para lidar com a manipulação corporativa, oferecendo ideias para reconhecer e combater táticas implacáveis no local de trabalho. Grantham combina exemplos do mundo real com análises psicológicas para ajudar os profissionais a prosperar ou sobreviver em ambientes corporativos competitivos.

  2. 2
    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes

    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes

    Stephen R. Covey

    Rating: 4.16/5

    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes, de Stephen R. Covey, é um guia transformador que enfatiza o crescimento pessoal e profissional por meio de princípios baseados no caráter, oferecendo hábitos atemporais para cultivar o autodomínio, construir relacionamentos significativos e alcançar o sucesso duradouro.

  3. 3
    Comece com o porquê

    Comece com o porquê

    Simon Sinek

    Rating: 4.10/5

    Start with Why, de Simon Sinek, destaca como grandes líderes e organizações alcançam sucesso duradouro definindo e comunicando um propósito claro (“por que”), inspirando confiança, lealdade e inovação por meio de uma abordagem baseada em valores para liderança e tomada de decisões.

  4. 4
    Os primeiros 90 dias

    Os primeiros 90 dias

    Michael D. Watkins

    Rating: 3.86/5

    Os primeiros 90 dias, de Michael D. Watkins, fornece estratégias essenciais para construir credibilidade, alcançar vitórias antecipadas e prosperar em novas funções de liderança.

  5. 5
    .
    Bom a ótimo

    Bom a ótimo

    Jim Collins

    Rating: 4.12/5

    Good to Great, de Jim Collins, explora como as empresas alcançam um sucesso extraordinário e duradouro por meio de liderança disciplinada, estratégias focadas, como o Princípio Hedgehog, e ganhando impulso com a equipe certa e um esforço consistente.

Top 5: Empreendedorismo e startups

  1. 1
    Shoe Dog

    Shoe Dog

    Phil Knight

    Rating: 4.47/5

    Phil Knight's Shoe Dog é um livro de memórias inspirador que narra a criação da Nike, oferecendo lições sobre resiliência, inovação e o poder do trabalho em equipe por meio de seu relato sincero dos desafios, riscos e relacionamentos que moldaram uma das marcas mais icônicas do mundo.

  2. 2
    Startup enxuta

    Startup enxuta

    Eric Ries

    Rating: 4.11/5

    The Lean Startup, de Ries, defende estratégias ágeis como “aprendizado validado” e “produto mínimo viável” para ajudar as startups a se adaptarem a mercados incertos por meio de testes, feedback e iteração.

  3. 3
    Zero a um

    Zero a um

    Peter Thiel, Blake Masters

    Rating: 4.04/5

    Zero to One, de Peter Thiel, oferece uma nova perspectiva sobre inovação e empreendedorismo, enfatizando a importância de criar ideias inteiramente novas (“zero a um”) em vez de refinar as existentes, ao mesmo tempo em que fornece insights sobre monopólios, pensamento visionário e estratégias para construir startups transformadoras.

  4. 4
    A coisa difícil sobre coisas difíceis

    A coisa difícil sobre coisas difíceis

    Ben Horowitz

    Rating: 4.22/5

    The Hard Thing About Hard Things, de Ben Horowitz, fornece um guia prático e honesto para enfrentar os desafios mais difíceis do empreendedorismo, enfatizando resiliência, adaptabilidade e liderança forte para construir e sustentar um negócio bem-sucedido em meio a incertezas e contratempos.

  5. 5
    Construído para vender

    Construído para vender

    John Warrillow

    Rating: 4.23/5

    O Built to Sell, de John Warrillow, fornece um guia prático para empreendedores criarem um negócio autossuficiente, escalável e vendável, concentrando-se na especialização, nos processos padronizados e na capacitação de uma forte equipe de gestão para garantir a sustentabilidade além do envolvimento direto do proprietário.

Top 5: Produtividade e eficiência

  1. 1
    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes

    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes

    Stephen R. Covey

    Rating: 4.16/5

    Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes, de Stephen R. Covey, é um guia transformador que enfatiza o crescimento pessoal e profissional por meio de princípios baseados no caráter, oferecendo hábitos atemporais para cultivar o autodomínio, construir relacionamentos significativos e alcançar o sucesso duradouro.

  2. 2
    Minimalismo digital

    Minimalismo digital

    Cal Newport

    Rating: 4.01/5

    O minimalismo digital de Cal Newport defende uma abordagem focada e intencional ao uso da tecnologia, incentivando os leitores a eliminar as distrações digitais, alinhar a tecnologia aos valores fundamentais e recuperar tempo para atividades significativas e conexões mais profundas.

  3. 3
    Produtividade lenta

    Produtividade lenta

    Cal Newport

    Rating: 4.06/5

    A Slow Productivity, de Cal Newport, defende uma abordagem deliberada do trabalho, enfatizando a qualidade em vez da quantidade, o foco profundo em tarefas significativas e práticas sustentáveis para alcançar o sucesso sem sucumbir ao esgotamento em um mundo acelerado.

  4. 4
    Como parar de procrastinar

    Como parar de procrastinar

    Daniel Walter

    Rating: 4.17/5

    Como parar de procrastinar, de Daniel Walter, fornece estratégias práticas baseadas na psicologia para ajudar os leitores a entender e superar a procrastinação, permitindo que eles gerenciem o tempo de forma eficaz, aumentem a produtividade e mantenham o crescimento pessoal e profissional a longo prazo. --

  5. 5
    ”

    Faça acontecer, uma abordagem saudável e competitiva para alcançar o sucesso pessoal

    Lorii Myers

    Rating: 4.18/5

    Make It Happen, de Lorii Myers, oferece um guia prático para alcançar o sucesso pessoal, promovendo um espírito competitivo saudável, equilibrando ambição com integridade e bem-estar e enfatizando a resiliência, o estabelecimento de metas e o autoaperfeiçoamento contínuo para uma realização sustentável.

Top 5: Desenvolvimento pessoal para profissionais

  1. 1
    Manual corporativo do sociopata

    Manual corporativo do sociopata

    Jonathon Grantham

    Rating: 4.35/5

    O Manual do Sociopata Corporativo é um guia provocativo para lidar com a manipulação corporativa, oferecendo ideias para reconhecer e combater táticas implacáveis no local de trabalho. Grantham combina exemplos do mundo real com análises psicológicas para ajudar os profissionais a prosperar ou sobreviver em ambientes corporativos competitivos.

  2. 2
    Comece com o porquê

    Comece com o porquê

    Simon Sinek

    Rating: 4.10/5

    Start with Why, de Simon Sinek, destaca como grandes líderes e organizações alcançam sucesso duradouro definindo e comunicando um propósito claro (“por que”), inspirando confiança, lealdade e inovação por meio de uma abordagem baseada em valores para liderança e tomada de decisões.

  3. 3
    Estratégia do Oceano Azul

    Como fazer amigos e influenciar pessoas

    Dale Carnegie

    Rating: 4.22/5

    Como fazer amigos e influenciar pessoas, de Dale Carnegie, é um guia atemporal para construir relacionamentos significativos e influenciar outras pessoas por meio de empatia, comunicação eficaz e apreciação genuína, oferecendo estratégias práticas para o sucesso pessoal e profissional.

  4. 4
    Pense de novo

    Pense de novo

    Adam M. Grant

    Rating: 4.15/5

    Think Again, de Adam Grant, enfatiza o poder de reavaliar crenças, abraçar a curiosidade e se adaptar a novas evidências de crescimento pessoal e profissional.

  5. 5
    Liderança primordial

    Liderança primordial

    Daniel Goleman, Annie McKee, Richard E. Boyatzis

    Rating: 3.92/5

    A Liderança Primal de Daniel Goleman, Annie McKee e Richard Boyatzis enfatiza o poder transformador da inteligência emocional na liderança, oferecendo estratégias práticas para desenvolver autoconsciência, empatia e habilidades sociais, permitindo que os líderes inspirem equipes, promovam a colaboração e impulsionem o sucesso organizacional sustentável. --

--TS--Top 5: Estratégia e Inovação

  1. 1
    Bom a ótimo

    Bom a ótimo

    Jim Collins

    Rating: 4.12/5

    Good to Great, de Jim Collins, oferece uma exploração baseada em dados do que distingue empresas excepcionais, apresentando conceitos-chave como Liderança de Nível 5, Princípio Hedgehog e Efeito Flywheel, fornecendo estratégias acionáveis para alcançar o sucesso sustentável e transformar o desempenho organizacional.

  2. 2
    Estratégia do Oceano Azul

    Estratégia do Oceano Azul

    W. Chan Kim

    Rating: 4.01/5

    A Blue Ocean Strategy ensina como criar espaços de mercado incontestados por meio da inovação e da criação de valor, usando ferramentas como o Strategy Canvas para redefinir limites e impulsionar o crescimento sustentável.

  3. 3
    Zero a um

    Zero a um

    Peter Thiel, Blake Masters

    Rating: 4.04/5

    Zero to One, de Peter Thiel, oferece uma nova perspectiva sobre inovação e empreendedorismo, enfatizando a importância de criar ideias inteiramente novas (“zero a um”) em vez de refinar as existentes, ao mesmo tempo em que fornece insights sobre monopólios, pensamento visionário e estratégias para construir startups transformadoras.

  4. 4
    Jogando para ganhar

    Jogando para ganhar

    A.G. Lafley, Roger L. Martin

    Rating: 3.99/5

    Playing to Win, de A.G. Lafley e Roger L. Martin, fornece uma estrutura clara e acionável para a elaboração de estratégias eficazes, respondendo onde competir e como vencer, enfatizando escolhas difíceis, alinhamento de recursos e tomada de decisão disciplinada para alcançar o sucesso comercial sustentável.

  5. 5
    A vantagem

    A vantagem

    A.G. Lafley, Roger L. Martin

    Rating: 4.14/5

    The Advantage, de Patrick Lencioni, destaca a saúde organizacional como a maior vantagem competitiva, enfatizando a confiança, a clareza e a liderança coesa para promover o alinhamento, o engajamento e o sucesso sustentável, oferecendo etapas práticas para construir uma organização próspera e de alto desempenho.

Expandindo sua mente

  1. 1
    Manual corporativo do sociopata

    Manual corporativo do sociopata

    Jonathon Grantham

    Rating: 4.35/5

    O Manual do Sociopata Corporativo é um guia provocativo para lidar com a manipulação corporativa, oferecendo ideias para reconhecer e combater táticas implacáveis no local de trabalho. Grantham combina exemplos do mundo real com análises psicológicas para ajudar os profissionais a prosperar ou sobreviver em ambientes corporativos competitivos.

  2. 2
    Os primeiros 90 dias

    Outliers

    Michael D. Watkins

    Rating: 4.19/5

    Outliers, de Malcolm Gladwell, explora os fatores ocultos por trás do sucesso extraordinário, enfatizando o papel da oportunidade, do tempo, dos legados culturais e da “regra das 10.000 horas”, desafiando as noções convencionais de realização e inspirando os leitores a considerar o contexto mais amplo do sucesso.

  3. 3
    O ato criativo

    O ato criativo

    Rick Rubin

    Rating: 4.03/5

    The Creative Act: A Way of Being, de Rick Rubin, explora a criatividade como mentalidade e estilo de vida, oferecendo insights profundos sobre atenção plena, curiosidade e autoexpressão, inspirando os leitores a abraçarem sua autêntica jornada criativa em todos os aspectos da vida.

  4. 4
    O poder da disciplina

    O poder da disciplina

    Daniel Walter

    Rating: 4.13/5

    O Poder da Disciplina, de Daniel Walter, fornece um guia prático para desenvolver o autocontrole e a resistência mental, oferecendo estratégias viáveis para estabelecer metas claras, criar hábitos positivos e cultivar a resiliência para alcançar o sucesso duradouro nas atividades pessoais e profissionais.

  5. 5
    Potencial oculto

    Potencial oculto

    Adam M. Grant

    Rating: 4.13/5

    O livro Hidden Potential: The Science of Achieving Greater Things, de Adam M. Grant, desafia a noção de que o talento sozinho impulsiona o sucesso, oferecendo insights acionáveis sobre como alavancar o crescimento, a resiliência e a colaboração para superar limites, liberar habilidades e inspirar uma transformação pessoal e profissional significativa.